Над 100 илјади луѓе во земјава активно бараат работа, а 60 отсто од компаниите се пожалиле дека не можат да најдат квалификуван кадар и се соочуваат со недостиг на работна сила. Работниците се жалат дека им се нудат лоши улови за работа за мали пари, работодавачи, пак, на необучени работници.
Бараме шанкер, бараме продавач, бараме возач на такси, бараме електроинженер, бараме комерцијалист… На сајтот на Агенцијата за вработување во моментов се објавени огласи за 8.000 слободни работни места во земјава.
Дали се бара хигиеничар, инженер или доктор, на поголемиот дел од огласите се нуди минимална плата од 14.500 денари.
Стопанската комора на Македонија пред неколку дена објави дека според нивната анкета, 60 отсто од компаниите не можат да најдат квалификуван кадар и се соочуваат со недостиг од работна сила. Во исто време, во има скоро 190 илјади невработени, од кои над 100 илјади луѓе активно бараат работа.
Работниците велат условите за работа што се нудат се лоши, а платите се мали. Работодавачите, пак, велат дека ретко наоѓаат некој што знае да го работи тоа што го бараат.
33-годишниот економист Живко В. од Скопје, во изминатите 10 години сменил 6 работни места и од секое место добил препорака дека е добар работник. Работел речиси сè – од магационер, преку комерцијалист до сметководител. Можеш да напредуваш во работата, ама тоа ретко се одразува на платата, вели тој. Најчесто заминувал од фирмите поради тоа што условите за работа не биле според договореното.
„Друг е разговорот на интервјуто, а друго е откако ќе стапиш во работен однос. На пример, ти ветуваат дека како комерцијалист ќе ти дадат службена кола, а ја возиш својата.
Не си пријавен на цело работно време, туку на пола и ти даваат некој минималец од 12 илјади. Наместо по 8 часа, како што сте се договориле, се работи по 10 часа, а никој не ти го плаќа прекувременото“, вели тој.
Целата сторија проследете ја на Радио слободна европа.
